[프라임경제] 한국서부발전이 경희대학교와 손잡고 중소기업의 환경·사회·지배구조(ESG) 경영 역량 강화와 에너지 전환·탄소중립 분야 기술협력에 나선다.

지난 9일 경희대 서울캠퍼스에서 경희대와 '교육·친환경 에너지 전환 분야 협력을 위한 업무협약'을 체결 후 기념촬영을 하고 있다. ⓒ 서부발전
서부발전은 지난 9일 경희대 서울캠퍼스에서 경희대와 '교육·친환경 에너지 전환 분야 협력을 위한 업무협약'을 체결했다고 10일 밝혔다.
이번 협약은 ESG 경영이 기업의 지속가능한 성장을 위한 주요 과제로 부상함에 따라 중소기업의 전문인력 확보를 지원하고, 대학의 교육·연구 역량을 산업현장과 연계하기 위해 마련됐다.
양 기관은 △산학협력 평생교육 프로그램 개발·운영 △ESG 전문교육 기획·운영 △에너지 전환·탄소중립 분야 공동연구 △기술·인력 교류를 통한 에너지 산업 인재 양성 등을 추진한다.
서부발전은 지난해부터 경희대 경영대학원과 함께 중소기업의 ESG 경영체계 구축을 지원해 왔다. 지난해 21개 기업을 대상으로 ESG 경영 컨설팅과 지속가능경영보고서 작성 지원 프로그램을 운영했으며, 올해도 21개 기업에 ESG 수준 진단과 개선 과제 도출, 보고서 작성 등을 위한 맞춤형 컨설팅을 제공하고 있다.
전문인력 양성 성과도 이어지고 있다. 지난해 중소기업 임직원 20명의 ESG 국제심사원 양성과정 참여를 지원해 이 가운데 18명이 자격을 취득했다. 올해도 지난달 중순 경희대 서울캠퍼스에서 중소기업과 서부발전 임직원 등 20여 명을 대상으로 ESG 전문교육을 진행했다.
이번 협약을 계기로 양 기관의 협력 분야는 ESG 교육에서 친환경 에너지 전환과 탄소중립 기술개발로 확대된다. 경희대의 교육·연구 역량과 서부발전의 발전사업 운영 경험을 결합해 공동연구를 추진하고, 에너지 산업 현장에서 요구되는 전문인력 양성에도 협력할 계획이다.
이정복 서부발전 사장은 "ESG 경영은 기업의 지속가능한 성장을 위한 중요한 과제"라며 "경희대와의 협력으로 중소기업과 서부발전의 ESG 경영 역량을 높이고 에너지 전환 분야의 기술협력과 미래 전문인재 양성에도 힘쓰겠다"고 말했다.