[프라임경제] 새로운 도약을 준비하고 있는 현대제철이 사업장 내 모든 근로자들이 안전한 환경에서 근무할 수 있는 무재해 사업장 조성을 위해 기업 역량을 총집결하면서 관련 업계가 주목하고 있다.

현대제철이 사업장 내 모든 근로자들이 안전한 환경에서 근무할 수 있는 무재해 사업장 조성을 위해 기업 역량을 총집결시켰다. ⓒ 현대제철
현대제철은 지난 14일, 외부 전문가로 구성된 안전자문단 설립 및 내부 근무자들 안전소통 강화 방안 등 내용을 담은 종합적 안전대책을 수립하고 이에 대한 실행에 나서고 있다. 기업 안전문제 해결에 외부 전문가들로 자문단을 구성하는 방법은 국내 산업계에서 전례를 찾아보기 힘든 전향적인 시도인 만큼 안전에 대한 강력한 의지를 반영한 것이다.
현대제철 안전자문단은 산업안전 관련분야 전문가들로 구성되며, 회사측은 자문단을 통해 안전 전반에 관한 조언을 구하는 한편, 별도 외부 전문기관도 선정해 종합 안전진단을 실시할 계획이다.
아울러 관할 사업장 내에서 근무하는 직영 및 협력, 외주 등 모든 근로자들을 대상으로 작업현장 의견을 수렴하고, 이를 바탕으로 사업장 곳곳 잠재적 위험요소를 발굴하고 개선하는 작업도 병행한다.
이런 개선책은 기존에 직영·협력·외주업체 각 기준에 따라 운영되던 안전관리 시스템을 '원 시스템(One System)'으로 일원화해 사업장 내 모든 근로자에게 동일한 안전기준이 적용되도록 한다는 방침의 일환이다.
현대제철은 전문가 집단 의견과 현장 목소리를 종합 수렴해 세부적이고 구체적인 개선방안을 수립하고, 각 방안들이 실제 작업현장에 철저히 적용되도록 엄격한 관리감독을 지속한다는 방침이다.
뿐만 아니라 작업현장 소통이 안전도 향상과 연계된다는 점에 착안해 각 사업장에 상시 안전 소통 채널을 운영하는 동시에 이들 채널을 통해 활발한 의견개진이 이뤄지도록 수평적 기업문화 정착에도 역량을 기울인다.
한편, 현대제철은 듀퐁(Dupont) 등 글로벌 산업안전 컨설팅업체에 안전진단을 의뢰해 현재 회사가 추진하고 있는 안전관리대책을 보완할 수 있는 새로운 안전경영 시스템을 도입하는 방안도 적극 검토하고 있다.
회사 관계자는 "직영 및 협력업체, 그리고 외주업체를 포함한 모든 근무자들이 안전에 대한 경각심을 느끼고 있다"며 "안전에 대한 차별 없는 작업장 구축을 위해 회사 모든 역량을 동원할 것"이라고 의지를 전했다.