[프라임경제] 직장인 절반은 금전적인 이유로 일을 하는 것으로 조사됐으며, 자신이 지금 하고 있는 일에 비전이 없다고 조사됐다.
온라인 취업포털 사람인이 직장인 1250명을 대상으로 '현재 일을 하는 이유는 무엇입니까?'라고 물은 결과, 53.3%가 '돈을 벌기 위해서'를 첫 번째로 선택했다.
다음으로 '일단 일을 시작한 만큼 경력을 쌓기 위해서' 23.6%, '자아 실현을 위해서' 6.2%, '일에 대한 보람을 느껴서' 5%, '사회 구성원으로서 역할을 다하기 위해서' 3.6%, '원만한 사회활동을 위해서' 3.5% 등이 있었다.
또, 응답자의 86.2%는 자신이 어렸을 적 생각했던 것과 다른 직업을 가지고 있었다. 그 이유로는 '일단 취업을 목표로 선택한 거라서' 53.4%로 가장 많이 차지했으며, '장래희망 실현은 현실적으로 어려워서' 25.8%, '새로운 적성을 찾아 선택한 진로라서' 15.8% 등을 꼽았다.
실제로 현재 직업을 결정한 시기는 '구직활동 시작 무렵'이라는 응답이 49.8%로 가장 많았으며, '대학교 시절' 25.6%, '고등학교 시절' 11%, '학교 시절' 3% 등의 순이었다.
현재 직업의 만족 여부에 대해서는 '불만족한다'는 응답이 37%로 '만족한다'는 24.1%보다 많았다. 만족하지 않는 이유로는 '연봉, 복리후생 등 처우가 좋지 않아서'가 49.6%로 첫 번째로 꼽았고, '비전이 불투명해서'가 45.9%로 바로 뒤를 이었다. 계속해서 '업무 스트레스가 심한 편이라서' 42.6%, '적성에 맞지 않아서' 27.5%, '단순 반복 업무에 가까워서' 24.5% 등의 답변이 이어졌다.
그렇다면, '자신의 향후 비전에 대해서는 어떻게 전망하고 있을까?'에 대한 질문에는 직장인 61.1%가 현재 직업으로 구체적인 미래 비전이 없다고 답했다.
비전이 불투명한 이유로는 '현재 직장생활에만 급급해서' 47.9%로 가장 많이 선택했다. 이외에도 '원하던 직업이 아니라서' 29.2%, '내 적성을 잘 몰라서' 24.7%, '미래에 대한 기대가 없어서' 17.5%, '꿈이 있어도 어차피 이루기가 어려워서' 13.2% 등이 있었다.
