[프라임경제] SK그룹이 지속적 글로벌 성장을 위해 인재(People), 기업문화(Culture), 사업모델(Biz) 등을 포함한 종합적 그룹 단위의 실행체제를 갖추기로 했다.
8일 SK그룹에 따르면, SK그룹은 지난 5일부터 8일까지 제주 핀크스 리조트에서 열린 CEO 세미나에서 "글로벌 경제위기 이후의 새로운 경영환경에서는 그룹 차원의 새로운 성장동력을 확보하는 것이 필요하다. 이를 위해서는 종전의 재무적인 목표 외에도 인재, 기업문화, 사업모델을 포괄하는 전사적인 실행력 강화 방안을 마련하는 것이 중요하다"는 결론을 내렸다.
최태원 회장 등 SK그룹 CEO들은 또 신성장 실행체제를 구축하기 위해 글로벌리제이션, 신규사업 발굴 등에서 SK 각 관계사간 경험을 공유하고 체계적인 협력체제를 구축키로 했다.
특히 '인재'와 '기업문화'가 그룹의 성장과 발전의 핵심 자산이라는 점에 공감한 뒤 그룹 내 핵심 인재에 대한 효과적인 관리 및 육성, SKMS(SK경영관리체계)의 실천을 통한 강한 기업문화 구축 등에서 지속적으로 혁신을 이뤄나가기로 했다.
이와 관련, 최 회장은 CEO 세미나에서 "기업의 전략과 실행력, 문화의 중심에는 사람이 있다"며 "모든 성과는 사람을 통해서 창출되는 것으로 성과 창출을 위해서는 사람간, 사람과 조직간 생길 있는 이슈들을 문화로 풀어나가는 것이 매우 중요하다"고 강조했다.
최 회장은 또 "SK는 인재와 기업문화를 성장동력으로 진화∙발전해 나갈 것"이라며 "이는 글로벌 SK로 성장할수록 중요하다"고 덧붙였다.
한편, CEO 세미나에는 최 회장을 비롯해 SK케미칼 김창근 부회장, SK C&C 김신배 부회장, SK건설 윤석경 부회장, SK 박영호 사장, SK에너지 구자영 사장, SK텔레콤 정만원 사장, SK네트웍스 이창규 사장 등 주요 계열사 CEO 및 CIC 사장 등 29명과 관련 임원 등이 참가했다.
